Mettre en œuvre une politique de développement durable au sein des Ehpad

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Référence : 11309

L'essentiel par l'éditeur

La mise en œuvre d'une politique de développement durable dans les Ehpad repose sur trois critères clés : économique, social et écologique. Elle nécessite l'implication de toutes les parties prenantes et l'inscription d'objectifs stratégiques dans le projet d'établissement. Les étapes incluent l'identification des ressources, l'implication des acteurs, la collaboration avec des partenaires, et la mise en place d'une gouvernance. Des actions concrètes comme les achats écoresponsables, la gestion de l'eau et de l'énergie, et la réduction des déchets sont essentielles pour pérenniser la démarche.

  • Comment mettre en place une politique de développement durable dans un Ehpad ?
  • Quels sont les critères essentiels pour une démarche de développement durable en Ehpad ?
  • Quelles actions concrètes peuvent être entreprises pour un développement durable en Ehpad ?
1.

Maîtriser le contexte réglementaire

Mme Gro Harlem Brundtland, Premier ministre norvégien, a défini le développement durable en 1987 : « Le développement durable doit répondre à nos besoins présents, sans que cela empêche les générations du futur de répondre aux leurs. »

À partir de 1970, un grand nombre d’experts et de scientifiques tirent la sonnette d’alarme quant à l’impact de l’activité des hommes sur la planète. Depuis la révolution industrielle, notre société a connu un développement sans mesurer les conséquences de l’évolution de son mode de vie.

En France, en 2007, la promulgation des lois Grenelle 1 puis Grenelle 2 a initié la démarche dans le développement durable. Plus largement, le développement durable est partie intégrante de la responsabilité sociale des entreprises.

La Fédératio...

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